経営理念

ダスキンに携わる一人ひとりに受け継がれる理念。

利益は“喜びの取引”から生まれるもの。
だからこそ、まず人に喜ばれることを、という創業者の想い。
ダスキンはこの考えをさまざまな事業で具現化することにより、成長してきました。
その理想像を「祈りの経営」とし、チャレンジを積み重ね、追い求めています。

経営理念 4つのステップ

1. 1

   日々、「新しく生まれ変わること」を願います

   経営は経営者のものだけでなく、
   経営の参加者として社員一人ひとりが自己変革を目指します。

2. 2

   人間性を何よりも大事にします

   利益が生じるとき、自分の立場からはあえて
   「損の道を行くこと」を選びます。

3. 3

   人に本当に喜んでもらえることを進んで行います

   相手に対しては「喜びのタネをまくこと」。
   ダスキンの各事業は、この精神の実践です。

4. 4

   人のために尽くし、お互いが生きがいを持てる
   世の中にすることを願って行動します

   「心の豊かさ」は、集めるのではなく、人に捧げることです。

経営理念は、現在も毎日唱和され、確認され続けています。フランチャイズに加盟する際も、ダスキンへ入社する際も、この経営理念に賛同していることが条件となっています。